8. ATIVIDADES EM MATÉRIA TRABALHISTA 6.2.4 7. ATIVIDADES EM MATÉRIA PREVIDENCIÁRIA: ADMINISTRATIVA OU JUDICIAL 3 8.11 Habilitação de crédito trabalhista tempestiva/retardatária 10% 9.1 Procedimento ou defesa administrativa – 1ª. Instância

Segundo a tabela de honorários da OAB-RS (vigência 2024), o valor mínimo sugerido para 8. atividades em matéria trabalhista 6.2.4 7. atividades em matéria previdenciária: administrativa ou judicial 3 8.11 habilitação de crédito trabalhista tempestiva/retardatária 10% 9.1 procedimento ou defesa administrativa – 1ª. instância é de R$ 2.000,00, com percentual mínimo de 10% sobre o valor da causa. Este valor é uma referência e pode ser livremente negociado entre advogado e cliente.

A tabela da OAB-RS indica percentual mínimo de 10% sobre o valor da causa ou proveito econômico. Na prática, advogados podem cobrar percentuais maiores dependendo da complexidade do caso.

Não. A tabela de honorários da OAB é uma referência de valores mínimos sugeridos. Os honorários são livremente pactuados entre advogado e cliente, conforme art. 22 do Estatuto da Advocacia (Lei 8.906/94). Cobrar abaixo da tabela pode configurar infração ética, mas não há obrigação legal.

O valor mínimo da tabela OAB cobre a prestação do serviço de "8. atividades em matéria trabalhista 6.2.4 7. atividades em matéria previdenciária: administrativa ou judicial 3 8.11 habilitação de crédito trabalhista tempestiva/retardatária 10% 9.1 procedimento ou defesa administrativa – 1ª. instância" em sua totalidade. Custas processuais, despesas com diligências e honorários de perito são cobrados separadamente, salvo acordo específico no contrato de honorários.

Recomenda-se: 1) Consultar a tabela da OAB como referência mínima; 2) Considerar complexidade, urgência e valor envolvido; 3) Formalizar em contrato escrito conforme art. 48 do Código de Ética da OAB; 4) Definir forma de pagamento, reajuste e condições em caso de acordo.